Het idee van nooit met pensioen gaan wint aan populariteit en wordt steeds vaker besproken in de media. Dit concept gaat uit van het verminderen van het contrast tussen het werkzame leven en het pensioenleven, wat vaak als een grote overgang wordt ervaren. In plaats van te werken tot een bepaalde leeftijd om vervolgens volledig te stoppen, wordt er gepleit voor een geleidelijkere overgang of het blijven bijdragen aan de samenleving, zelfs na het bereiken van de pensioenleeftijd.
.jpg)
.png)
Het concept van 'nooit met pensioen gaan' wint steeds meer aan populariteit, zoals blijkt uit diverse bronnen en recente discussies in de media. Een opvallend voorbeeld hiervan is te vinden in een recent artikel in 'The Economist' getiteld "Why You Should Not Retire". Dit artikel belicht de financiële en psychologische aspecten van pensionering en het belang van het behouden van een doel in het leven.
Een interessant aspect van dit fenomeen is de aanwezigheid van bekende personen die kiezen om actief te blijven ondanks hun gevorderde leeftijd. Giorgio Armani, bijvoorbeeld, bleef actief als chief executive van zijn modehuis op 89-jarige leeftijd. Zijn status als de op een na rijkste man van Italië heeft zijn werkethiek niet verminderd. Charlie Munger, de compagnon van Warren Buffett bij Berkshire Hathaway, werkte tot zijn dood vorig jaar op 99-jarige leeftijd bij het investeringsbedrijf. En Warren Buffett zelf, nu 93, blijft actief.
"Iedereen zegt dat ik zou moeten pensioneren en genieten van wat ik heb opgebouwd, maar ik zeg nee... absoluut niet."
Op 89-jarige leeftijd runt Giorgio Armani nog steeds de show van zijn modehuis.
Dit toont aan dat voor sommigen de traditionele pensioenleeftijd geen reden is om te stoppen met werken. Hun voorbeelden benadrukken het idee dat actief blijven, ongeacht de leeftijd, zowel persoonlijke voldoening als een bijdrage aan de samenleving kan leveren.
Een belangrijk aspect hiervan is het concept van 'Ikigai', bekend van de inwoners van Okinawa. Dit concept gaat over het hebben van een doel of passie in het leven, iets dat mensen drijft en motiveert, ongeacht hun leeftijd. Dit kan variëren van hobby's tot vrijwilligerswerk of zelfs deeltijdwerk. Het idee is dat dit soort activiteiten bijdragen aan een gevoel van voldoening en betekenis, ook na het pensioen.
Daarnaast speelt financiële planning een cruciale rol. Het is belangrijk om realistische verwachtingen te hebben over pensioeninkomsten en uitgaven, en mogelijk te investeren in manieren om financiële stabiliteit te waarborgen, zoals beleggen of sparen.
Het is echter ook bekend dat de overgang naar het pensioen voor sommige mensen teleurstellend kan zijn, vooral als zij plotseling veel vrije tijd hebben zonder een duidelijk plan. Dit kan leiden tot gevoelens van verveling, neerslachtigheid of zelfs een 'bore-out'. Daarom is het belangrijk om een duurzame identiteit te ontwikkelen en activiteiten te vinden die zinvol en bevredigend zijn.
Ook blijkt uit onderzoek dat mensen die na hun pensioen blijven werken, hetzij in deeltijd of in minder zware functies, vaak gezonder blijven. Dit komt doordat zinvolle activiteiten bijdragen aan het fysieke en mentale welzijn. Daarnaast kan het blijven werken na het pensioen bijdragen aan het oplossen van personeelstekorten in bepaalde sectoren.
Concluderend kan worden gezegd dat het concept van nooit met pensioen gaan draait om het vinden van een balans tussen werk en vrije tijd, waarbij zinvolle activiteiten en passies centraal staan. Het is een manier om betekenis en voldoening te blijven vinden in het leven, ongeacht de leeftijd.
